تصفّح البنود (125 المجموع)
Sort by:
دور دراسة الجدوى في رفع الحصة السوقية لمنظمة الأعمال
يحتل التسويق دوراً ريادياً في النشاطات الإدارية والفنية للصناعات المختلفة، ومنها صناعة الخدمات وبشكلٍ خاص بالقطاع السياحي والفندقي الذي يعتمد على إشباع حاجات وميول واتجاهات الضيوف الحاليين والمرتقبين وتوجيه الجهود المختلفة والتنسيق داخل المنظمة…
دور الرقابة الإدارية في تقويم أداء العاملين في وزارة المالية
يهدف هذه البحث الي دراسة معرفة دور وحدات الرقابة الادارية الداخلية في المنشآت الحكومية في عملية تقويم الاداء العاملين ونظام الرقابة الفعال الذي يؤدي الى الالتزام باللوائح والقوانين المنظمة للعمل في وزارة المالية .. وتقديم التوصيات التي يمكن أن تسهم…
دور استراتيجية سيجما في تحسين جودة الخدمات الادارية
تهدف المنظمات الى تحقيق التميز في أدائها الى جانب تحقيق أهدافها بكل كفاءة وفاعلية ، فنجاح المنظمة يعتمد وبشكل كلي على نجاح العمل الإداري من خلال الاستغلال الأمثل للموارد المتاحة واستخدام الفكر الإداري والأساليب الحديثة لتحقيق أهدافها . ومع التطورات…
التطوير الاداري ودورة في تحسين الاداء الوظيفي
إن التطوير الاداري لم يعد كمالياَ بل أصبح أمرا حتمياَ، في عصـر الانفتـاح الاقتصـادي والانفجـار المعلوماتي، وتحتاج مـؤسسات العمل المختلفة إلى تحديث أنظمتها وتطويرها بصورة مستمرة ، لتحقيق متطلبات التطور العام في مختلف المجالات، والمؤسسات ومنها مؤسسات…
التجارة الإلكتروىية وأثزها على التهزب الضزيبي دراسة ميداىية على شزكة ىاتكو ومصلحة الضزائب
تمثل التجارة الألكترونية أحد مجالات التطور في إستخدام تقنيات المعلومات الحديثة من حيث إمكانية الأستفادة من هذه التقنيات في تسهيل القيام بالعمليات التجارية إستنادا الى البيانات المتعلقة بها والتي يمكن تجميعها وخزنها ومعالجتها وتناولها بين العديد من…
مـخاطـر اسـتـخـدام نـظـم الـمعـلـومات الـمـحـاسـبـيـة الالـكـتـرونـيـة وأثــرهــا
عـلى فـاعـلـيـة عـملـيـة الـتـدقـيـق فـي الـشـركـات الـمـسـاهـمة الـعـامة اليمنية
نـظـرا لـلتـطـورات الـهـائـلـة الـتي حـدثـت في الـسـنـوات الأخـيـرة فـي مـجـال تـكـنـولـوجـيـا الـمعـلـومـات وانعـكـاسـهـا ايـجـــابـيـا عـلى نـظـــم الـمعــلـومـات الـمـحـاسـبـيــة واكــتـشـاف أنـمـاط جــديـدة لـلعـمـل الـمحـاسـبـي فـي الأنـظـــمـة…
علاقة هندسة العمليات الإدارية في الأداء الوظيفي
في عصر التطورات والتغيرات الذي نشهدة تتسارع الكثير من العمليات وترتبط العلوم ببعضها البعض لتكون لنا مجالاً واسعاً من المعرفة والأعمال
ممارسات إدارة الموارد البشرية وأثرها في تحقيق التميز المؤسسي
تعتبر الموارد البشرية العنصر المهم في المنظمة للوصول إلى تحقيق الأهداف والغايات المرجوة، فأهميتها تكمن في دورها المؤثر في رفع كفاءة إدارة المنظمة وفعاليتها في أداء مهامها وأنشطتها بوصفها محصلة نهائية لكفاءة وفعالية المنظمة ذاتها ومدى قدرتها على…
دور المراجعة الداخلية في تحسين اداء البنوك التجارية
ان المراجعة الداخلية مجموعة من المقومات المحاسبية والادارية والتي تختلف بدورها من وحدة اقتصادية لأخرى، وخاصة اذا تعلق الامر بالمؤسسات المصرفية والمالية والتي تعتبر شريان النشاط الاقتصادي لما تقوم به من دور هام في تعبئة المدخرات وتقديم الدعم اللازم…
نظـــام مراقبــة المنظمــات
المنظمة مجموعة من الأفراد لهم هدف معين، يستخدمون طريقا أو أكثر للوصول اليه فمثلا هناك منظمات إنسانية، منظمات بيئية، منظمات عمالية، عن الأفراد المكونين لها وتدار بواسطة مجلس إدارة منتخب بواسطة الجمعية العامة للأعضاء وتنقسم المنظمات إلى نوعين حكومية…